Wil jij aan de slag met de grootste en meest uitdagende constructieve projecten van Dura Vermeer? Ben jij in staat om het ontwerpproces te leiden van complexe projecten op het gebied van infrastructuur en civiele techniek? 

Dit wordt jouw baan

Als Ontwerpleider binnen Dura Vermeer Infra Landelijk werk je zowel in Design & Construct- als 2-fasen projecten. Je hebt ideeën om bij te dragen aan maatschappelijke ontwikkelingen binnen het ontwerpproces, bijvoorbeeld voor duurzaamheid of digitalisering, dit pas je toe in je werk. Je bent verantwoordelijk voor het aansturen van het ontwerpteam van de discipline en je zorgt voor een optimaal ontwerp van de discipline in alle projectfasen en bewaakt en borgt de projectdoelen met betrekking tot veiligheid, tijd, geld en kwaliteit. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het afstemmen met stakeholders en ontwerpverantwoordelijken van andere disciplines. Voor de maakbaarheid van het ontwerp werk je intensief samen met werkvoorbereiders, uitvoerders en de disciplineleider Realisatie.

Meer bij Dura Vermeer

Dura Vermeer is een familiebedrijf. Een onafhankelijke bouwonderneming actief in woningbouw, utiliteitsbouw, infrastructuur en techniek in Nederland. Al sinds 1855 vormen onze onafhankelijkheid en langjarige continuïteit de basis voor onze strategie. Met een omzet van circa € 1,8 miljard en ruim 3.000 medewerkers behoren we tot de top van de Nederlandse bouwsector. Samen realiseren we prachtige projecten. Iconische, en soms ook alledaagse projecten waarmee we nieuwe antwoorden bieden op maatschappelijke vraagstukken. Waarmee we de beste oplossingen voor morgen garanderen en het verschil maken voor Nederland, juist op de langere termijn. We hebben stevige ambities – en daarvoor geldt dat we die alleen kunnen waarmaken dankzij onze mensen. Als beste werkgever maken wij ons er daarom hard voor dat jij elke dag opnieuw kiest voor Dura Vermeer. Dat jij net zo trots bent op wat we maken als wij dat zijn. Dat iedereen die bij ons werkt gelukkig is. Dat je bij ons jezelf kunt zijn, je veilig voelt en je kunt uitspreken. En dat je tot je recht komt. En het beste uit jezelf kunt halen.

Hier(aan) ga je werken

Je werklocatie wordt in goed overleg bepaald, afhankelijk van je woonplaats. Als Ontwerpleider ga je aan de slag op verschillende infraprojecten in Nederland, samen met gedreven collega’s uit verschillende disciplines. Jij wordt onderdeel van de vakgroep Ontwerpmanagement, binnen het cluster Ontwerp van Landelijke Projecten. Het cluster bestaat momenteel uit circa 120 collega’s, waarmee wij invulling geven aan onze ambitie als ontwerpende bouwer. Denk bijvoorbeeld aan de renovatie van de Heinenoordtunnel, dijkversterking Tiel Waardenburg, de verbouwing van station Nijmegen, de aanleg van de A16 Rotterdam of projecten die bijdragen aan de energietransitie.

Dit breng jij mee

• Een afgeronde HBO- of WO-opleiding richting Civiele Techniek;
• 3 jaar werkervaring als ontwerpleider van (integrale) infra- of constructieve projecten. Of 5 jaar ervaring als constructeur of hoofdontwerper;
• Leiderschaps- en communicatievaardigheden;
• Kennis van relevante ontwerpsoftware en -tools;
• Sterke analytische vaardigheden en probleemoplossend vermogen.

Dit bieden wij jou

• Een goed salaris dat meegroeit met jouw ontwikkeling;
• 43 verlofdagen volgens de Cao Bouw & Infra. Van deze dagen worden er 13 uitbetaald in je individuele budget, je kunt ervoor kiezen om deze dagen terug te kopen;
• Een laptop en een smartphone;
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een standaardverzekering van alle werknemersrisico's, pensioenregelingen, een extra aanvulling bij arbeidsongeschiktheid en een bijdrage voor het vakbondslidmaatschap;
• Je hebt de keuze tussen een mobiliteitsbudget, NS Business Card of een elektrische leaseauto;
• Bij een contract voor Onbepaalde tijd kun je een gloednieuwe (elektrische) fiets uitzoeken dankzij onze samenwerking met lease-a-bike;
• Veel aandacht voor jouw groei dankzij onze eigen Dura Vermeer Academie met volop opleiding- en trainingsmogelijkheden binnen je vakgebied, maar bijvoorbeeld ook op het gebied van vitaliteit;
• Bedrijfsfitnessregeling met keuze uit een sportaanbod van ruim 3.500 sportlocaties door heel Nederland;
• Een goede werk-privébalans dankzij een flexibel werken beleid en soepele regelingen voor arbeidsduur, werktijden, calamiteiten, mantelzorg of sabbatical;
• Een vast bedrag Budget Duurzame Inzetbaarheid voor zaken die eraan bijdragen gezond en gemotiveerd te blijven;
• Voor verse vaders en partners:?100% doorbetaling van je salaris tijdens de 5 weken van het aanvullend geboorteverlof, in plaats van de standaard 70%.

Wil jij ook meer uit je werk halen?

Dan zijn wij nieuwsgierig naar jou! Solliciteren kan direct via onze website.

Meer weten? Neem contact op met onze recruiter.

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Jeroen Andringa op j.andringa@duravermeer.nl / 06-41180042 

Deze eisen geven een richting van het profiel dat wij zoeken voor deze functie. Voldoe jij niet aan alle eisen, maar denk je wel dat dit de functie voor jou is? Dan nodigen wij je graag uit om te solliciteren. Dura Vermeer: maak meer mogelijk

Bij Dura Vermeer werven en selecteren we onze kandidaten graag zonder de goedbedoelde hulp van ‘onderaannemers’. Bij acquisitie behouden we ons het recht voor om meerwerk in rekening te brengen